ServiceNow wordt steeds relevanter, ook in Nederland
Er zijn weinig softwareplatformen belangrijker voor (grote) organisaties dan ServiceNow. Toch blijft er een heel sterk ITSM-imago aan het bedrijf hangen. Dit terwijl het inmiddels veel breder relevant is. Jean Pierre van Tiggelen, Country Manager ServiceNow Nederland, ziet dit ook, maar ziet ook da... Lees meer
Kan Workday HCM en Finance de grote platformen voorblijven?
Workday is het volgende grote softwarebedrijf dat een complete suite biedt middels een cloudplatform. Klanten kunnen het platform op maat maken middels low-code. Bij Workday bestaat de suite uit twee twee core-producten; Human Capital Management en Financial Management. In ons gesprek met Jens Löh... Lees meer
Expert bijdrage
Davy van Iersel: “stimuleer de inzet van juiste technologie”
De technische inrichting van de werkplek is bij de meeste bedrijven de verantwoordelijkheid van de CIO. Maar dat verandert. Onder invloed van het nieuwe werken wil HR steeds vaker haar stempel op die werkplek drukken. Een goede ontwikkeling, vindt ook Davy van Iersel, CEO van Fujitsu Nederland. Hij... Lees meer
Expert bijdrage
De HR-afdeling compliant houden? Zo kan je als IT-afdeling helpen
Het is voor HR-afdelingen vaak een grote uitdaging om compliant te blijven met wet- en regelgeving. Je hebt natuurlijk de AVG, maar denk ook aan meerdere opeenvolgende contracten, wettelijke opzegtermijnen enzovoort. Als je dit als organisatie niet goed organiseert én automatiseert, dan kan het ma... Lees meer
Expert bijdrage
Gebruik van data binnen HR: er is meer mogelijk dan men denkt en aan jou de taak het te vertellen
De kerntaak van HR is het begeleiden van in-, door- en uitstroom van medewerkers. Ofwel: strategische personeelsplanning. Nieuwe medewerkers moeten het juiste profiel hebben qua opleiding, ervaring, vaardigheden en doorgroeipotentieel. Bestaande medewerkers zullen de juiste opleidingen moeten volge... Lees meer
Oracle lanceert Oracle ME, HR-platform voor medewerkersbehoud
Oracle lanceert Oracle ME, een HR-platform van zes oplossingen voor medewerkersbehoud, -tevredenheid en productiviteit.
Oracle bouwt het hele jaar verder aan nieuwe softwareoplossingen voor HR-afdelingen. Onder het huidige portfolio vind je personeels-, verzuim- en salarisadministratie, contrac... Lees meer
Security baart HR-professionals zorgen, maar is geen prioriteit
Terwijl bijna de helft van Nederlandse HR-professionals zich zorgen maakt over de privacy en digitale veiligheid van hun organisatie, belandt de daadwerkelijke aanpak van het onderwerp onderaan de takenlijst.
Dat blijkt uit het jaarlijkse HR-trendonderzoek van adviesbureau Berenschot, softwareo... Lees meer
Workday Everywhere integreert HCM in scala aan third-party software
Workday lanceert Workday Everywhere, een reeks klaargemaakte verbindingen van Workday-functies en -rapportages met veelgebruikte third-party software.
Het nieuwe Workday Everywhere is gratis beschikbaar voor bestaande en nieuwe gebruikers van de Human Capital Management-software. Het dient hoofd... Lees meer
Oracle Cloud HCM komt met ‘Journeys’ als HR-gids
Vaak is het binnen bedrijven een wirwar van informatie als het gaat om personeelszaken. Oracle Cloud HCM komt daarom met ‘Journeys’ om medewerkers door HR-processen heen te gidsen.
Journeys maakt deel uit van de HCM-suite, ook wel bekend als Oracle Fusion Cloud Human Capital Management. Je k... Lees meer
Microsoft neemt afscheid van Dynamics 365 HR-apps
Met het oog op de introductie van nieuwe applicaties voor Human Resources in 2020, zal Microsoft de ondersteuning van de bestaande Dynamics 365 Talent-apps beëindigen. Vanaf 1 februari 2022 zullen Dynamics 365 Talent: Onboard en Attract niet meer ondersteund worden, zo laat Microsoft weten.
Met... Lees meer