Expert bijdrage
Red Hat hield eind vorig jaar een Europees onderzoek met YouGov en Kantar Sifo onder meer dan 30.000 respondenten om meer te weten te komen over de impact van de COVID-19 pandemie op digitale omscholing. Daaruit blijkt dat veel Europeanen deze periode hebben aangegrepen om zichzelf nieuwe vaardighe... Lees meer
2 jaar geleden
Expert bijdrage
Op afstand werken blijft. Onder druk van de COVID-crisis blijkt meer mogelijk dan gedacht. Weerstand verdwijnt daardoor als sneeuw voor de zon. Veel organisaties proberen zichzelf nu opnieuw uit te vinden. Want wie zich het best aanpast aan het nieuwe normaal, heeft de meeste kans om met voorsprong... Lees meer
2 jaar geleden
Expert bijdrage
In het nieuwe normaal is op afstand werken de norm. Er gaan heel wat positieve effecten van uit. Mensen zijn bijvoorbeeld thuis vaak een stuk productiever dan op kantoor en ervaren een positieve work-life balans. Maar er is ook een keerzijde: het gemis van persoonlijk contact met collega’s kan er... Lees meer
2 jaar geleden
Expert bijdrage
De toekomst van werken is hybride. We hoeven momenteel niet meer aan te sluiten in de dagelijkse file en werken meer op afstand. Kantoren blijven wel bestaan, maar krijgen meer de functie van ontmoetingsplek. Deze omslag vraagt om verregaande d... Lees meer
2 jaar geleden
Expert bijdrage
Voor bedrijven die effectief willen innoveren, is de juiste communicatie van cruciaal belang. Dit vereist echter in veel gevallen een cultuuromslag, zeker binnen organisaties met een traditionele en achterhaalde command-and-control stijl van leidinggeven. Goede nieuws is dat zij het wiel niet opnie... Lees meer
2 jaar geleden
Expert bijdrage
Ieder jaar staat 12 februari in het teken van Darwin. Zijn theorie rondom survival of the fittest, die draait om evolutie en aanpassingsvermogen, gaat al ruim 150 jaar mee. Ook wanneer we kijken naar de huidige coronacrisis, is deze weer van toepassing. We werken hybride, maar werken we vanuit huis... Lees meer
2 jaar geleden
Expert bijdrage
Het kwam als een verrassing: COVID-19 zette begin dit jaar de wereld op zijn kop en langzaamaan wordt duidelijk dat we er nog lang niet vanaf zijn. Ook in de IT-sector liet en laat de pandemie haar sporen na. Zo stond de aanwas van technisch talent eerder altijd op nummer één, maar maakte zij dit... Lees meer
3 jaar geleden
Expert bijdrage
Ons persoonlijke en zakelijke leven is de afgelopen paar maanden voor eens en altijd veranderd door COVID-19. Hoe vervelend dit ook is, deze situatie leidt voor serviceorganisaties ook tot een aantal zeer positieve veranderingen. Wat zijn deze veranderingen eigenlijk, die het gevolg zijn van het â€... Lees meer
3 jaar geleden
Expert bijdrage
Wat de wereldwijde coronacrisis ons gebracht heeft? In ieder geval een drastische verandering van hoe we ons dagelijks leven leiden, hoe we communiceren met vrienden en familie, en zelfs hoe we werken en zakendoen. Grote kans dat deze veranderingen in een bepaalde hoedanigheid zullen blijven. En da... Lees meer
3 jaar geleden
Expert bijdrage
De IT-afdeling is vaak een onzichtbare kracht binnen een organisatie en wordt daardoor vaak gezien als kostenpost. Onterecht, want met de IT-afdeling als fundament, wordt de hele organisatie veel wendbaarder en kan een bedrijf pas echt gaan groeien. En als je het goed doet, kan de IT-afdeling uitei... Lees meer
3 jaar geleden
